仕事の際に、個人情報にめっちゃ触れるんで指針にすべきマニュアルってもんが社内ネットで作ってあります。
その内容をかえたなら周知すべきじゃないか？
事細かじゃなくていいから『どこがかわりました』だけでも。
そのマニュアルのトップにでも。
てゆうか昔あったはずなんだけどなんでなくなってんの。
確認しながら仕事するのが当たり前だから周知しなくても気づけって事かもしれないけど、確認しろと言うならそれなりに見やすく分かりやすくすんのが上の義務じゃない？
とあたしは思うのだが、後輩のオトコノコが『う～ん、でも見なきゃじゃないですか』って言うの。
見なきゃなのは分かってるけど、変わったことは周知すべきじゃないかなと。
内容は自分で確認しますけども。
これってあたしがワガママなの？
でもマニュアル専門部署まで有るんだからさ～
いきなり結構重要なことがかわってるとびっくりするんだよ・・・・
今日は当たりが悪かった！
仕事してる皆さまお疲れ様です！！
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